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江屿是一名医生，常常因为没有秃头而被人质疑医术。对此江屿表示赞同，毕竟他也觉得自己医术不是很好。结果这位觉得自己医术不怎么好的医·实际非常厉害·生，被人污蔑医术不行，气的人家直接休假。表面上:“……”实际上:耶！可以休假了！院长一脸愧疚地看着江屿，表示让他好好休息，休养生息。就在江屿高高兴兴订了火车票准备回老家时，火车被劫了。江屿:“……我只想休个假。”然后他就对一名警察一见钟情了。*甜文，货真价实的糖，都给我大把大把吃！*攻是延川受是江屿。*受真的很倒霉，就是出门被车撞的那种。 。
“触变”就是通过混序管理让项目的压力和挑战激发员工的创造力。《触变：混序管理再造组织和人才》详细介绍了这种管理体系的概念和模式，如何使人力资源工作项目化，网络化。全书围绕企业的发展战略，在人才规划、人才管理、人才评价、人才激励方面形成了独特的管理和开发创新理论，为我们提供了一种更快、更有效的复合型人才的开发和培养的突破性理论和操作方式。企业是一个有生命的特殊组织，在它的生命历程中如何才能创造的价值，需要高效地经营和管理有效的资源，关键措施是如何适应外部环境的变化，有效改进治理和管理方式。在大众创业、万众创新的时代背景下，中国企业急需进行组织转型和管理创新。本书对企业生存和发展过程中的关键资源要素进行了剖析，将成功要素凝聚在技术、制度和人才上，尤其是核心人才，这是企业创造价值的根本。如何使企业愿景与企业的组织能力相匹配，企业的人才与企业战略相匹配，培养内部创业家和从事创新的团队领袖，在全球涌现出的很多快速培养人才的方式中。本书作者以其企业家的亲自实践，推出了混序管理这种有效方式。结合互联网企业的组织优势，总结了建立团队+平台的混序组织，解决了层级组织内控制与活力、制度与创新、秩序与自由、守成与开拓的根本矛盾。 。
爱他时，他是一切。不爱时，她只把自己当作一切。失去心的她，不敢再爱，可他却回头苦苦求她，再爱他一次。“勒沉祁，早知如此，何必当初？”最后，她嫣然一笑，死在牢里，与他决绝。 。
谢时竹意外进入快穿界，绑定了［改造恶女］系统。任务是清除原主身上的恶意值。因为她不听从系统安排，所以让系统头疼，甚至想要换个宿主。可那恶意值蹭蹭往下掉，这直接让系统目瞪口呆：【！！】谢时竹挑了挑眉：“改造恶女？呵，真是有趣。”每个世界的炮灰经过谢时竹手中，一跃站在了食物链顶端。系统赶紧抱住了大腿，激动地嗷嗷叫。谢时竹淡然一笑：“基本操作罢了。” 。
星恒大陆，中州东皇帝国灵剑宗一个不起眼的小宗门楚行云，今天是他第三十次武灵测验失败，他对着这天空大喊！“总有一天我要让那个楚家的楚天跪下！” 。